Первичная профсоюзная организация МДОУ детский сад № 4 "Радуга" п. Уразово

Профсоюзная организация существует с момента открытия  нашего сада, с февраля 2011 года.

Девиз работы профсоюзной организации очень простой, но отражает все моменты

   Профсоюз – коллектив.

Коллектив — это сила!

   Будем вместе творить,

 Станем вместе едины!

            Что такое профсоюз?

Профсоюз — добровольное общественное объединение граждан, связанных общими производственными, профессиональными интересами по роду их деятельности в целях представительства и защиты их социально-трудовых прав и интересов.

                  Что даёт нам профсоюз?

• Стабильность трудовых отношений.

• Приобщение к управлению учреждениями через соглашения и коллективные договоры. 

• Поддержку и развитие творческого и профессионального потенциала.

• Консультации юристов. Защиту в суде. Консультации специалистов по охране труда и правовую помощь при несчастных случаях.

• Организацию отдыха работников и их детей.

• Организацию и проведение культурных мероприятий.

• Материальную помощь работникам.

                 Полномочия профсоюзов

Основные полномочия профсоюзов закреплены в главе 2 закона о профсоюзах. Данный закон предоставляет равные права всем профсоюзам.

Среди полномочий, которыми наделяет профсоюзы законодательство, можно выделить следующие:

• защита социально-трудовых прав работников, в том числе посредством обращения в органы, рассматривающие трудовые споры;

• ведение коллективных переговоров, заключение коллективных договоров или соглашений, контроль за их исполнением;

• контроль за соблюдением работодателем законодательства о труде;

• получение информации от работодателя, органов государственной власти и местного самоуправления по социально-трудовым вопросам.

            Привилегии, предусмотренные для участников профсоюза

Работникам образования необходимо учитывать, что членство в профсоюзе может не только гарантировать представление и защиту их интересов, но и дает возможность получения различных выгод. Это, например, отдых в пансионате или санатории по льготной цене, отправка детей в оздоровительные лагеря с частичной оплатой стоимости путевки и т. д.

В целом профсоюзы наделены законодателем значительными правами, и работникам образования нужно в полной мере пользоваться этим.

Состав профкома:

Председатель первичной профсоюзной организации —

Кудашова Оксана Геннадьевна -музыкальный руководитель;

Члены профкома:

Костенко Юлия Юрьевна -воспитатель;

Марченко Марина Анатольевна-учитель-логопед;

Сухомлинова Ольга Алекснадровна-воспитатель;

Шилова Юлия Юрьевна- воспитатель; 

 Бабенышева Любовь Яковлевна -инструктор по физической культуре.

Кошелькова Светлана Александровна, воспитатель, уполномоченный по охране труда.

Цели и задачи первичной профсоюзной организации:

• Реализация уставных задач Профсоюза по представительству и защите социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов Профсоюза;

• Общественный контроль за соблюдением законодательства о труде и охране труда;

• Улучшение материального положения, укрепление здоровья и повышение жизненного уровня членов Профсоюза;

• Информационное обеспечение членов Профсоюза;

• Создание условий, обеспечивающих вовлечение членов Профсоюза в профсоюзную работу;

• Осуществление организационных мероприятий по повышению мотивации профсоюзного членства.

Член профсоюза имеет право на:

• Получение бесплатной юридической помощи при защите в суде по вопросам трудового права и пенсионным вопросам.

• Получение материальной помощи.

• Получение льготной путевки для детей в загородный оздоровительный лагерь.  

• Получение льготной путевки в санатории.

• Проведение совместного досуга (вечеров отдыха, коллективное посещение театров, кинотеатров, экскурсии, поездки).

Вместе мы – сила!

 Принципы социального партнерства между заведующим и работниками МДОУ «Детский сад №4 «Радуга» п.Уразово:

• Равноправие сторон.

• Уважение и учет интересов сторон.

• Заинтересованность сторон в участии договорных отношений.

• Соблюдение сторонами и их представителями трудового законодательства и  иных нормативных актов, содержащих нормы трудового права.

• Добровольность принятия сторонами на себя обязательств.

• Обязанность выполнения коллективного договора и соглашений.

• Ответственность сторон, их представителей за невыполнение условий коллективного договора, соглашений.

Нормативно – правовая база профсоюзной организации

• Закон РФ «Об образовании»

• Закон РФ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности»

• Коллективный договор и соглашение по охране труда

• Устав профессионального союза работников образования и науки РФ

• Положение первичной профсоюзной организации МДОУ детский сад № 4 «Радуга" п. Уразово

• Соглашение по охране труда между Первичной ПО и администрацией  МДОУ детский сад № 4 «Радуга" п. Уразово

• Устав образовательного учреждения и локальные акты учреждения

• Трудовой кодекс РФ

• Нормативные акты по охране труда

• План работы профсоюзной организации

• Новый текст Устава Профсоюза

• Постановления  Территориальной Профсоюзной организации